爲使新員工在入職後(hòu)對(duì)公司企業文化、管理制度有個系統的學(xué)習了解，幫助新員工迅速融入工作角色，提升對(duì)公司的認同感和歸屬感，堅定自己職業選擇，公司于2019年7月5日組織了2019年新入職員工培訓暨座談會活動。

首先由綜合管理部對(duì)座談會流程及公司概況進(jìn)行了簡單介紹，并對(duì)公司管理制度進(jìn)行了重點講解。

△綜合管理部對(duì)公司進(jìn)行介紹

接下來集團運營總經(jīng)理俞蔚女士、集團開(kāi)發(fā)總經(jīng)理廖準先生、集團總經(jīng)理助理廖栩東先生、集團财務總監李雪華女士、集團行政人事(shì)總監魏德龍先生等領導與新員工進(jìn)行了親切而熱烈的交流。

各位領導圍繞集團管理準則、各重點開(kāi)發(fā)項目概況、自身緊緊跟随集團發(fā)展的職業成(chéng)長(cháng)案例、集團企業文化典型案例、新員工的職業生涯發(fā)展規劃等方面(miàn)進(jìn)行了親切交流、分享。

△集團運營總經(jīng)理俞蔚 （左）

△集團開(kāi)發(fā)總經(jīng)理廖準

△集團總經(jīng)理助理廖栩東

△集團财務總監李雪華

△集團行政人事(shì)總監魏德龍

通過(guò)交流，公司多項目、跨區域發(fā)展的宏偉前景，融洽、務實、上進(jìn)的工作氛圍，職業生涯規劃和公司發(fā)展的契合性等各個方面(miàn)讓新員工非常觸動，集團領導對(duì)新員工近期的工作及座談活動中積極的精神面(miàn)貌也予以了肯定！

△會議圓滿結束

最後(hòu)，集團各位領導同全體新入職同仁進(jìn)行了聚餐活動，大家在輕松、和諧的氛圍中再次敞開(kāi)心扉交流，團隊情誼進(jìn)一步得到了深華。

2019年新員工座談會圓滿結束了，通過(guò)此次活動，新員工對(duì)公司的發(fā)展戰略、管理準則、企業文化及個人職業發(fā)展通道(dào)有了全新的認識和了解，也增進(jìn)了團隊凝聚力，更堅定了新員工以全新的職業精神貌和集團同呼吸、共發(fā)展的信心！